Table of Contents

Indywidualna ewidencja dodatkowych składników

Poza wynagrodzeniem zasadniczym, pracownicy otrzymują również, premie, nagrody, ekwiwalenty, prowizje itp. Są to dodatkowe składniki wynagradzania.

Ewidencja dodatkowego składnika

Aby zaewidencjonować taki składnik pracownikowi:

  1. Przejdź do listy pracowników. W tym celu wybierz ikonę , wprowadź Pracownicy KIP, a następnie kliknij w powiązane łącze.
  2. Wybierz pracownika, któremu wprowadzisz dodatkowy składnik i kliknij na niego lewym przyciskiem myszy aby podświetlić wiersz.
  3. Z belki wybierz akcję Powiązane
  4. Wybierz Dodatki i potrącenia i wskaż Dodatkowe składniki
  5. Otworzy się strona Dodatkowe składniki
  6. Z dostępnych akcji na belce wybierz Nowy
  7. Uzupełnij pola:
    • Data od - data od kiedy obowiązuje dany składnik
    • Kod składnika należy wybrać z rozwijanej listy dostępnych składników płacowych zdefiniowanych w wcześniejszym procesie.
    • Nazwa składnika uzupełniane jest automatycznie po wybraniu Kodu składnika, nazwą przypisaną do wybranego kodu.
    • Etykieta - określa nazwę grupy do której jest przypisany dany składnik. Z poziomu ustawień składników jest możliwość zmiany nazwy etykiety na nazwę jaka występuje w organizacji na dany składnik.
    • Data do należy wprowadzić okres obowiązywania danego składnika płacowego. Wartość w polu Data do wprowadzana jest przy niektórych składnikach automatycznie. Datę tą można zmienić dowolnie.
    • Pole Nr umowy jest automatycznie uzupełnione przez system, numer ten może zostać zmieniony ręcznie.
    • Wartość/Kwota należy wprowadzić kwotę wprowadzanego składnika

Ewidencja premii okresowej

W celu ewidencji premii okresowej:

  1. Uzupełnij pola zgodnie z instrukcją w nagłówku Ewidencja dodatkowego składnika
  2. Uzupełnij pola:
    • Data od premii okresowej - data początkowa okresu za który została przyznana premia okresowa
    • Data do premii okresowej - data końcowa okresu za który została przyznana premia okresowa

Ewidencja premii z wartością pobieraną z danych okresowych

W celu ewidencji premii:

  1. Uzupełnij pola zgodnie z instrukcją w nagłówku Ewidencja dodatkowego składnika. Nie uzupełniaj pola Wartość/Kwota
  2. W polu Argument wartości kliknij na w celu otworzenia strony Składniki płacowe
Porada

W tym miejscu znajdują się skłaniki inicjowane przez Dane okresowe, czyli takie, które są dostępne na stronie Dane okresowe. Więcej o danych okresowych w artykule Dane okresowe

  1. Na stronie Składniki płacowe wybierz z listy wcześniej zdefiniowany składnik lub wprowadź nowy zgodnie z instrukcją Dane okresowe
  2. Upewnij się, że wybrany składnik, ma w polu Domyślna wartość wpisaną pożądaną wartość składnika.
  3. Zatwierdź wybór przyciskiem OK